向犹太人学习创业，这不仅仅是一种口号，也是一种必须马上的执行力。

　　占世界人口总数0.2%的犹太人，掌握着全球36%的财富；《名利场》关于“全世界最成功人物百强排行榜”中，犹太人占了51席；“福布斯年度富豪排行榜”中，榜单最前面的50名富豪中，犹太人占了10人；已颁发的802项诺贝尔奖中，162个奖项属于犹太人。

　　如果上面一组数据已经让你觉得震惊，那么如果看到下面这则数据呢？

　　壳牌、联合利华、谷歌、脸谱网、卡文克莱、WhatsApp、哥伦比亚影业、戴尔电脑、彭 博社、古根海姆、星巴克、高盛、贝宝、拉夫劳伦、李维斯、雅诗兰黛、萨奇广告等。

　　没错，这些都是由犹太人创立的企业和HTH。是什么让犹太人这么成功呢？荷兰阿姆斯特丹大学商学院的系主任斯维·万宁博士是一名犹太裔学者，花费10年时间研究了犹太创业成功的秘诀，并在今年集结成书——《犹太创业家》。

　　八大成功因素

　　据斯维·万宁介绍，这本书的创作始于上世纪90年代时候，当时是以色列经济发展中的一个重要时期。资源匮乏、人口少、国土面积也不大的以色列在那个时候正在谋求转型，开始转向高科技产业，因而催生了大量犹太人创立的高科技公司。

　　斯维·万宁对此进行了一些比较。“可以看一看现在纳斯达克上市的这些高科技公司，企业数量排名前三的三个国家分别是美国、中国、以色列，但比较一下这三个国家的人口，就可以知道犹太人成功的比例是非常高的。”

　　在《犹太创业家》中，斯维·万宁总结了全球最成功的犹太创业家的八大成功因素。这八大因素分别是：需要及动机：成功创业家的动力及助燃剂；教育：学会质疑和挑战现状；充分利用突发事件：化挑战为机遇；人际网络：集体力量大于个体力量之和；家庭：自信的来源；执行：与众不同的行动艺术；胆识：勇敢、胆略、勇气；治愈世界：拯救和改善世界。

　　“如果创业家们能够把这八个成功的要素运用在中国这样一个经济、文化和传统的背景，我觉得其实他们成功的可能性会更高一些。”

　　向犹太人学习创业

　　谈及中国的创业者，斯维·万宁认为，“犹太文化和中国文化之间有很多共同之处，所以中国的创业者对这些成功要素的理解和应用，肯定会比其他国家要更容易一些。”不过在这本书中也详细叙述了这八大驱动因素在中国如何运用。

　　在斯维·万宁看来，中国企业家有很多自己独特的特质。“我印象特别深刻的一个就是他们都非常的勤奋。这是成功必备的要素，因为任何成功不可能有捷径，任何事情要想成功都必须要勤奋。”

　　到现在为止，高科技行业已经占到以色列GDP的25%到35%，过去60年当中以色列已经发展成为一个高科技大国。斯维·万宁认为，政府和国家环境对创业有巨大的推动作用，“当以色列决定走高科技路线时，我们从教育、政府等等各个角度都把资源都真正的投向高科技行业。”

　　此外，斯维·万宁强调犹太人还有很多的特点，例如对知识的尊重和珍视，对教育的重视，家庭文化，对女性的重视等等。“在我们决定行动的时候，很有可能最后是不成功的，但是家人却是能够支撑我们最后取得成功的动力。无论发生任何事情，在你需要的时候，家人都会无条件的支持你。”

　　斯维·万宁还举了一个关于犹太人重视教育的例子。在研究的过程中，斯维·万宁采访了谷歌创始人之一拉里·佩奇的母亲，“当我们问她怎么看待您儿子的成功呢？她是这么说的：他是挺成功的，但是他书没读完就不上了，到现在也没有拿到博士学位。”