护肤品vi设计(护肤品vi设计模板)

 

化妆品vi设计公司

在这些网站上发布一个LOGO设计任务，然后就会有很多人去做。这种方法既便宜又有创意。如果有兴趣了解一下，可以去猪八戒威客的其中一个任务介绍页面。解有关此任务发布方法的更多信息。有很多像你一样的客户发布任务。这种方法更有创意，也更便宜。但是你可能要花一些时间才能从众多稿件中选出你满意的稿件。希望能帮到你。

一个非常好的网站。你可以在里面公布你的logo需求，然后可以得到很多网络高手的解答。这么多选择总会让你满意。去试一试。

 

化妆品HTHvi分别有些什么？

 

VI的设计不是机械的符号化操作，而是以MI为内涵的生动表达。因此，VI设计应该多角度、全方位地反映企业的经营理念。a、风格统一的原则B、加强视觉冲击的原则C、强调人性化的原则D、加强民族个性、尊重民族习俗的原则E、可实施性原则：VI设计不是设计师的奇思妙想而是要求有很强的可实施性。如果实施太麻烦，或者实施受高成本影响，再好的VI设计也会因为难以实施而成为空中楼阁、纸上谈兵。f、符合美学规律的原则G、严格管理的原则brandbv来了，

HTH设计包括：HTH系统策划、企业形象策划、产品形象策划等。即一个企业可以塑造成一个HTH，除了企业HTH力的支撑，单一产品也可以独立成为一个HTH。这就涉及到单HTH和多HTH的关系。在制定企业HTH战略之初，框架构建合理，不仅未来发展顺利，还能增强抵御市场危机的能力。对于国内很多中小企业来说，合理的HTH规划可以让有限的资金发挥最集中的作用。

标志；徽标

企业标志可分为自有标志和商品标志。

企业徽标功能：

第一，鉴定。

第二，系统性。

第三，团结。

第四，形象。

第五，时代。

企业标志设计流程：

调查企业管理的实际状况，分析企业视觉设计的现状，包括以下内容：

第一，企业的理念和精神以及企业的整体发展规划。

第二，企业的经营范围、商品特点和服务性质。

第三，企业的营销状况和市场份额。

第四，企业的知名度和美誉度。

第五，企业经营者对整体形象策略和视觉识别风格的期望。

第六，相关竞争对手现状及行业特点。

1.建立清晰的概念。

2.具体设计性能。

3.小心标记操作：

第一，logo的细致细节。

二、数值标志形式：

一个是方格的，

二、比例尺寸标注法，

三圆弧角度标记法。

第三，标志的多样化：

线条粗细的变化；

形状的变化；

颜色和黑白的变化；

各种点、线、面的变化(如空心体、网状、点面、线面等。);

对应不同介质的形态变化；

或者放大形态上的变化。

企业标准词

企业标准字是将企业名称、企业商标名称缩写、活动主题、广告用语等结合在一起的字体。

企业标准词的特点：

第一，鉴定。

第二，可读性。

第三，设计。

第四，系统性。

企业标准词的种类：

一、企业名称的标准字。

第二，产品或商标名称的规范用字。

第三，logo字体。

第四，广告活动的规范用词。

命名或重命名企业：

企业名称变更方案有以下几种情况：

第一，全面更改公司名称，包括现有的标准字、标准色等基本视觉元素。

第二，部分变更或简化企业名称，同时引入新的标准文字和颜色。

第三，阶段性变化。

第四，统一企业名称和HTH名称。

第五，在企业名称的标准文字和色彩不变的前提下，根据不同的场合，开发适应不同场合的变化形式，达到变化形式的感觉。

标准字符绘制方法：

标准字符绘制中常用的方法有两种：

首先，正方形表示。

第二，直接签法。

企业标准色

企业标准色是指一个企业通过对色彩的视觉感知所传达的色彩，为反映其独特的精神理念、组织结构、经营内容、营销和风格而设定的状态。

标准彩色显影设置：

调查阶段：

首先，分析现有标准色在企业中的使用情况。

第二，公众对企业现有色彩的形象分析。

第三，分析标准色在竞争企业中的运用。

第四，公众对竞争性企业标准色彩的形象分析。

第五，企业性质与标准色的关系分析。

其六，市场对企业标准色期望分析。

 

其七，宗教、民族、区域习惯等忌讳色彩分析。

概念设定阶段：

积极的、健康的、温暖的等（如红色）；

和谐的、温情的、任性的等（如橙色）；

明快的、希望的、轻薄的等（如黄色）；

成长的、和平的、清新的等（如绿色）；

诚信的、理智的、消极的等（如蓝色）；

高贵的、细腻的、神秘的等（如紫色）；

厚重的、古典的、恐怖的等（如黑色）；

洁净的、神圣的、苍白的等（如白色）；

平凡的、谦和的、中性的等（如灰色）。

色彩形象阶段：

通过对企业形象概念及相对应的色彩概念和关键语的设定，进一步确立相应的色彩形象表现系统。

模拟测试阶段：

其一，色彩具体物的联想、抽象感情的联想及嗜好等心理性调查。

其二，色彩视知觉、记忆度、注目性等生理性的效果测试。

其三，色彩在实施制作中，技术、材质、经济等到物理因素的分析评估。

色彩管理阶段：

本阶段主要是对企业标准色的使用，作出数值化的规范，如表色符号、印刷色数值。

实施监督阶段：

对不同材质制作的标准色进行审定；

对印刷品打样进行色彩校正；

对商品色彩进行评估；

其他使用情况的资料收集与整理等。

辅助图形

辅助图形是企业识别系统中的辅助性视觉要素，它包括企业造型、象征图案和版面编排等三个方面的设计。

1、企业造型（又称之为商业角色或吉祥物、商业标识画）的设计与应用：

企业造型是为了强化突出企业或产品的性格特征，而设计的漫画式人物、动物、植物、风景或其他非生命物等，作为企业的具体象征。

企业造型的应用：

其一，二维媒体，如印刷品等。

其二，三维媒体，如影视媒体。

其三，户外广告和POP广告等，如路牌、车体。

其四，企业公关物品和商品包装，如赠品等到。

2、企业象征图形的设计构成：

象征图形不是纯装饰的图书馆案，是企业基本视觉要素的拓展联系。

企业象征图形的设计题材：

其一，以企业标志的造型为开发母体。

其二，以企业标志或企业理念的意义为开发母体。

3、版面编排设计：

一般的版面包括天头、版心、地脚三大部分，编排的内容要素包括视觉识别系统中的基本要素组合、正文（文字和图）、企业造型等，它们处于版面的不同位置。

版面编排常用两种方式表示其结构：

其一，直接标示法。

其二，符号标志法。

企业视觉识别基本要素的组合方式

根据具体媒体的规格与排列方向，而设计的横排、竖排、大小、方向等不同形式的组合方式。 基本要素组合的内容：

其一，使目标从其背景或周围要素中脱离出来，而设定的空间最小规定值。

其二，企业标志同其他要素之间的比例尺寸、间距方向、位置关系等。

标志同其他要素的组合方式，常有以下形式：

一是标志同企业中文名称或略称的组合；

二是标志同HTH名称的组合；

三是标志同企业英文名称全称或略称的组合；

四是标志同企业名称或HTH名称及企业选型的组合；

五是标志同企业名称或HTH名称及企业宣传口号、广告语等的组合；

六是标志同企业名称及地址、电话号码等资讯的组合。

禁止组合规范：

其一，在规范的组合上增加其他造型符号。

其二，规范组合中的基本要素的大小、广告、色彩、位置等发生变换。

其三，基本要素被进行规范以外的外理，如标志加框、立体化、网线化等。

其四，规范组合被进行字距、字体变形、压扁、斜向等改变。

专用字体

专用字体包括现有标准字体和指定字体。

标准字体：

多用于企业名称、商品名称、商标名称等。

指定字体：

常用于部门名称、设施名称、分支机构名称及其地址、广告内容、正式文书等。

设计选择专用字体应注意事项：

其一，调查整理专用字体的使用范围、使用目的、使用状况等。

其二，选用指定字体，应考虑同标志和标准字体等基本要素的风格相协调。

其三，所选字体的种类及文字的组合形态、方法应有一定的规律，并形成具有可读性的、再现性的、识别性的文字系统。