华体会官方app下载

华体会官方app下载

400-021-0866

所在位置：

首页> vi设计资讯> 正文

符合甲方要求的餐厅VI设计都满足这几点原则

时间：2019-10-28 14:44:38 来源：VI设计资讯 阅读量： 作者：华体会HTH咨询

优秀的餐厅VI设计应通过标识形式、色彩定位、标识延伸、应用、HTH气质传递等因素，促进HTH成长，帮助HTH战略落地，积累HTH资产。

在标志设计之初，站在HTH战略的高度，HTH设计具有一定的包容性标志，为HTH的长远发展提供了延伸空间。今天我们来谈谈符合甲方要求的餐厅VI设计都满足哪几点原则。
战略VI设计原则
1、作为一种表达方式，标识本身的线条要符合HTH战略，减少负面或不正确联想的风险。
2、标识颜色作为视觉情感感知的主要手段和识别的第一要素，应准确定位HTH战略，并用颜色来表达。
3、标识的外延意义的符号联想必须与HTH的核心价值准确匹配。
4、标识的整体关联具有包容性和相对清晰的边界，为HTH的长期发展提供了延伸空间。
5、标志整体设计所传达的气质必须符合HTH战略。整体气质具有相对具体、清晰和强烈的号召力，实现HTH气质的识别。 
个性化原则
为了得到公众的认可，企业形象必须是个性化的、有特色的，所以差异化原则非常重要。
首先，差异体现在不同行业之间的差异上，因为在公众看来，不同行业的企事业单位都有自己的形象特征，比如化妆品企业和机械企业，企业形象特征应该是完全不同的。为了使其区别于其他行业的形象特征，有必要在设计中突出行业特征，有利于识别。其次，要突出与同行业其他企业的差异，做到独树一帜、脱颖而出。 
民族文化差异性原则
企业形象的塑造和传播应立足于不同的民族文化。美国、日本等许多企业的崛起和成功。美国企业文化专家乔尔和肯尼迪说：“强大的文化几乎是美国企业持续成功的驱动力。”麦当劳和肯德基独特的企业形象在世界上享有很高的声誉，展示了美国生活方式的快餐文化。
塑造中国企业的世界森林形象，必须弘扬中华民族的文化优势和中华民族的灿烂文化。它是我们取之不尽的资源的不竭源泉。我们应该吸收很多优秀的元素，帮助我们树立中华民族的企业形象。
推荐文章：//hhyywz.cn/special/2019/1028/1010.html
关键词： 餐厅VI设计| VI设计|
分享：

相关案例
Related cases

屹宏电梯HTH设计升级，VI设计，logo优化|工业行业电梯HTH设计

生物医药耗材行业HTH设计|上海乐纯生物技术HTHlogo设计、医药耗材vi设计

恒润物业HTHlogo设计、vi设计-物业管理logo设计、物业服务vi设计

增强视觉辨识度-航天智造科技公司logo设计HTHVI设计

打造“弧线”记忆点：降低选择和传播成本-微略知识产权企业HTH设计升级

高科技制药行业LOGO|医药公司vi设计包装设计&上海谊众药业HTH设计

华体会官方app下载相关的文章
Related articles

优秀VI设计案例：你知道优秀VI设计的方法吗？

华体会HTH资讯
brand information

HTH咨询

细分市场行业标识
打造全新的HTH视觉形象

最新案例推荐
Related cases

最新资讯推荐
related information