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医院HTH形象设计是怎样进行HTHsi形象设计的？

时间：2018-12-28 14:02:41 来源：上海HTH设计 阅读量： 作者：华体会HTH咨询

目前，我国医院HTH形象设计存在的主要问题是：HTH形象意识不强，单纯停留在救民济民的推广水平上。有HTH形象的感觉，但不重视它。它只注意宣传，而不注意整体形象的统一。那么如何有效地建立医院的视觉HTH资产呢，我们华体会从以下三点考虑：

1.确立医院HTH概念

医院HTH理念是医院HTH的核心，代表着医院HTH的特点。它包括医院的价值、医院的宗旨、医院的精神等等。医院理念可以通过医院标志、医院精神、广告语言和标志系统来表达。例如，如果某一组病人同意医院的医疗服务，那么医院的HTH就会深入这些病人的心脏，这样病人就需要医疗服务。并且毫不犹豫地选择他们所效忠的医院。我们熟悉美国快餐文化的典型代表--麦当劳，质量，快捷，卫生，方便，吸引人们参观，但更重要的是，麦当劳创造的氛围；S增强了人们对它的忠诚度。黄色代表着舒缓的音乐，灿烂的色彩，自由的环境，童话般的世界，以及天真的卡通世界。这些已经成为麦当劳独特的HTH文化。因此，我们必须有HTH战略思想，善于在竞争中打造强大的医院HTH理念，使医院能够做得好、做得强、保持长期竞争力。

图片来源：//hhyywz.cn/about/list-logo-297-1.html

2.设计并建立HTH形象标识系统

HTH形象的建立是企业长期积累的过程。受众通过视觉形象的一致性，在长期的过程中形成HTH形象沉淀，加深对HTH的认识。在这个过程中，视觉一致性主要体现在HTH与HTH文化和理念一致的色彩和终端形象。作为医院航站楼的HTH形象，医院标识系统包括大量的视觉物品、医院建筑、室内陈设和设计、医院各种标志、员工制服、各种印刷品等。HTH形象标记系统的建立，就是为医院的这些视觉对象建立统一的标志、标准字、标准颜色、标准排列等，形成稳定的视觉知觉，给公众留下深刻的印象。医院HTH标识系统包括：医院名称、医院标识、员工制服、医院标识和指示系统、车辆、文件、办公系统和宣传媒体。

3.HTH视觉形象系统的实现

HTH视觉形象的建立具有一致性，在此过程中，受众通过HTH的视觉载体直接识别HTH的本质、价值和概念等HTH元素。在此过程中，HTH形象的建立越快，HTH形象的建立也越快。越有利于HTH的积累。然而，需要注意的是，HTH视觉形象并不是一个简单的设计项目，而是一套价值体系和规范，而这套价值体系需要设计来完成这个方法。HTH形象与企业战略、企业宣传、企业文化、HTH定位等密切相关。如果你脱离这些只归于设计，这个HTH形象不会对公司有很大的影响和推广。许多公司抱怨他们已经做了HTH形象设计，但没有产生多大效果。当我走进这些公司或了解情况时，很难感觉到HTH形象的系统性和实用性。HTH形象设计活动只停留在设计层面，我认为是肤浅和一般的效果。

因此，企业在以全面、科学、合理、适宜的方式开展HTH视觉形象设计活动时，必须根据市场趋势、医院自身的实际情况和专业领域，运用精神法则，作出总体规划，一直执行。全面开展HTH推广活动，迅速提升医院形象。然后通过各种资源的整合，最终实现投入产出的最大化，使企业蓬勃发展，基础产业长青！